miércoles, 29 de agosto de 2012

CURSO 2012 / 2013


        Las vacaciones es un tiempo que sirve para realizar actividades inusuales, descansar, estar más tiempo con la familia (algunas parejas incluso se divorcian) y reponer fuerzas. También nos permiten evaluar el año, el logro de objetivos y planificar el nuevo curso.

        En Prossem la nueva temporada viene marcada por las actividades que proponemos para el curso 2012 / 2013. Para este período hemos decidido reforzar dos actividades.

            Por un lado, incrementamos nuestros servicios de Coaching. El Coaching es un conjunto de herramientas y técnicas a través de las cuales el cliente o bien logra sus metas, o bien transforma sus limitaciones en recursos para la vida, el trabajo, las relaciones sociales, la pareja…  En los casos de Coaching Ejecutivo, los retornos de la inversión están altamente probados. Diferentes trabajos publican un rendimiento desde el 570 % al 600%. Incluso un trabajo de la Asotiation of MBA´s de Septiembre de 2011, habla de retornos del 710 % midiendo a los participantes antes y después del programa (mediante evaluación de 360 º y el test BPI – Business Performance Index). A nivel personal, en Prossem hemos iniciado un estudio midiendo el bienestar psicológico del cliente antes y después del proceso y esperamos poder publicar resultados tan esperanzadores como los del Coaching ejecutivo. Para garantizar la profesionalidad del proceso, los miembros de Prossem somos coachs certificados, pertenecemos a la International Coach Federation y  a la Asociación Internacional de Coachs con PNL, entre otras.

           Y por el otro, en formación nos centramos este curso en el desarrollo emocional. Pensamos que existe demasiada información, que está accesible a través de Internet, revistas o libros de divulgación, pero los expertos se diferencian de los principiantes, no por el volumen de información que manejan, sino por cómo gestionan esa información y la relacionan con sus conocimientos previos. Nuestros programas se focalizan en dotar de habilidades y recursos que permitan a nuestros alumnos resolver situaciones específicas, sobre todo las emocionales. Por ello, tenemos tres  programas “estrella”. El primero de ellos es el desarrollo de seis habilidades emocionales básicas: resistencia a la frustración, autoconciencia, sensibilidad a los demás, sensibilidad al contexto, actitud ante la vida y atención. El segundo es un programa de Inteligencia Emocional basado en Mindfulness. La metodología ha sido validada por una universidad española y otra latinoamericana. El tercer programa es el Practitioner en PNL, que nos ofrece una colección de técnicas y herramientas de fácil comprensión y, sobre todo, de  gran utilidad. Favorece cambios personales y nos enseña cómo gestionar nuestros estados internos y nuestras emociones. Y es una experiencia única para crecer en autoconocimiento.

           Pensamos que la educación emocional  es fundamental en los tiempos que vivimos.  Prepararnos para motivarnos cada mañana, para enfrentarnos a las dificultades económicas y a las malas noticias de cada día, y gestionar cada conversación y cada relación son tareas para las que la escuela y la universidad no preparan. Y las demandas emocionales de un entorno cada vez más cambiante, menos estable, donde el concepto de trabajo que hemos aprendido ya no vale,  son mayores y necesitamos capacitarnos para enfrentarnos a ellas.

         En las próximas semanas anunciaremos nuestros programas  así como reforzaremos  la información sobre Coaching en nuestra Web. Publicaremos, como cada semana, en nuestro blog, aquellas ideas que parezcan interesantes y nuestros análisis de los acontecimientos.

            Volvemos con ganas renovadas, a por otro curso nuevo. ¿Nos acompañáis?